为贯彻《教育部等6部门关于加快进步青少年校园足球的推行建议》精神，进一步推进校园足球活动扎实有效拓展，依据南京校足办《关于做好2016年南京校园足球教练员进校园工作的公告》精神，高淳区校园足球办公室计划面向社会公开招聘校园足球教练员5名，使用非全日制用工聘用方法，主要工作内容负责我区市级校园足球特点学校拓展校园足球教育教学与练习工作。现或有关招聘事情公告如下：

1、招聘条件

具备中国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，具备好的品行和职业道德;

拥有正常履行职位职责的身体条件，履职内未达法定退休年龄;

校聘足球教练员需持有D级及以上教练员资格证书;

无违法犯罪行为。

2、报名需知

1.2019年8月2-9日，拟招聘教练员到高淳区校足办报名，联系电话：。

2.报名时需交以下材料原件：①校园足球D级及以上资格证书;②学历证明; ③身份证;④有关荣誉及培训证明;⑤二级以上医院出具的健康证明;⑥《南京校园足球学校教练员招聘报名表》。①~⑤材料原件现场审核，保存复印件一份附报名表后。

3、竞聘内容及需要

竞聘测试从足球教练员资质、足球运动技能、足球教学能力三个方面综合评价面试者的足球技能水平和教学组织能力：

1.足球教练员资格等级：区校足办依据职位条件和报名职员材料进行资格审定，持有C级及以上教练证;持有D级教练证。资格得分以最高得分项为准，不兼得;

2.足球运动技能水平：足球运动技能测试参照《学生足球运动技能等级评定标准》中球感、运球、踢足球、身体素质四个方面综合评价足球技能水平;

3.足球微型课堂教学能力，参加招聘职员依据提供的小学足球教学内容组织微型教学与练习活动：1、学习计划拟定合理且达成率90%以上;2、科学组织教学活动，过程组织有条理;3、语言表达准确、明确，动作示范规范。

南京高淳区校足办将对报名竞聘职员信息材料进行审核，如有弄虚作假，一经查实，立即取消竞聘资格。区校足办依据测试结果确定招聘职员名单，招聘职员应服从区校足办工作职位安排，如不服从，依据竞聘成绩递补。

4、竞聘时间地址

时间：2019年中秋节下午2时。

地址：高淳区东坝中心小学笼式足球场。

5、聘用待遇

由用人单位与招聘教练员办理聘用手续，每年一聘，学年度考核不合格者，学校可取消聘用资格，终止聘用关系。如上级校园足球教练员进校园政策发生变化，高淳区校足办可建议学校终止续聘。

面试职员基本薪资每月3500元，由区校足办和学校按确定的职位目的和工作任务对受聘职员进行学年度考核，绩效考核结果分出色、好、合格、不合格，分别发放绩效薪资2万元、1.5万元、1.2万元，考核不合格不享受绩效薪资。招聘教练员社会保险、公积金由本人或外贸原单位负责。

6、招聘监督

南京高淳区教育局办公室：

1.南京校园足球学校教练员招聘报名表.docx

2.高淳区校聘校园足球教练员面试测试说明及方法.docx

南京高淳区校园足球办公室

2019年8月2日

原标题：2019学年南京高淳区校园足球教练员招聘通告

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