陕西师范大学语言资源开发研究中心依据中心进步和世界一流学科建设需要，现面向海内外招聘研究职员，衷心期待各路年轻人才俊代理。

1、中心介绍

陕西师范大学系教育部直属、国家211工程重点建设大学，世界一流学科建设大学，坐落于陕西西安。中国语言文学学科为学校一流学科建设龙头单位。语言资源开发研究中心是陕西哲学社会科学重点研究基地，挂靠文学院。中心研究方向包含汉语方言与民俗研究、语言资源保护与开发研究、实验语言学研究、民间文献语言文字研究、周秦汉唐文字研究等。办有以书代刊的《语言与文化论丛》。基地主任邢向东教授，长江学者特聘教授，博士，博士生导师。

2、面试条件

热爱教学科研工作，恪守科学道德，学风端正，诚实诚信，具备团队合作精神。

获得博士学位，面试助理研究员职位者年龄低于35周岁，面试副研究员职位者年龄低于38周岁。具备博士后历程和海外学习研究历程者优先考虑。

具备汉语方言研究、实验语言学研究、民间文献研究、文字学研究、编辑语言学期刊历程者优先考虑。

面试助理研究员职位的职员须在CSSCI期刊发表过论文;面试副研究员职位的职员须在获得博士学位后工作3年以上，工作期间在CSSCI期刊发表过2篇论文以上或出版过专著。

3、聘用模式

使用Tenure-Track模式管理。首聘期三年，签订劳动合同，人事关系不转入学校。聘期考核合格后，可根据学校和学院选聘程序申请转为学校事业编制职员，经学校审批赞同后聘用，或可继续根据Tenure-Track方法聘用。聘期考核不合格的，不再续聘。

4、薪资待遇

依据面试者状况聘任副研究员或助理研究员职位，享受陕西师范大学同等职位教师薪资福利待遇，另外享受科研营业额奖励。特别出色者待遇可面谈。

比照在编教职工子女入学政策在附属学校安排未成年子女就读。按学校有关政策提供租房补贴。

5、面试方法

详细的个人简历;简历内容应包括个人基本信息、学习和工作历程、主要研究方向、发表论文及网站收录状况、承担科研项目状况、专利及获奖状况等。

个人研究陈述及兴趣。

推荐信1-2封，提供推荐人的有效联系方法。

面试简历及有关证书扫描件均为命名的PDF格式，将面试材料打包以E-mail附件形式发送至。邮件主题请注明语言资源开发研究中心研究职员申请材料+申请职位职别+申请者名字。

6、招聘程序

发布招聘通知。

面试者提交报名材料。

依据报名要求和职位有关需要，对面试职员的资格进行审察，对通过审察的职员进行面试。面试的时间另行公告。未通过资格审察的职员不再公告。

对通过审察的职员进行综合考察及面试。

依据面试状况研究确定拟聘人选，并公示。

公示期结束后，按学校规定协商、签订合同，办理有关聘任手续。

7、报名日期

即日起开始报名。报名截止日期为2019年5月31日。

8、联系方法

办公地址：陕西师范大学长安校区文汇楼216室

联系电话：，

电子邮箱：

联系人：侯老师

邮编：710119

陕西师范大学

语言资源开发研究中心

2019年4月28日