根据《事业单位人事管理条例》等规定，2019年芝罘区教育类事业单位面向社会公开招聘教师70名。现公告如下:
1、招聘范围和条件
具备中国国籍。
遵守宪法和法律，具备好的道德品行。
面试职员须为1988年9月17日将来出生。
身体健康、符合招聘职位聘用体检标准。
拥有招聘职位需要的其他所有资格条件。
招聘职位主要参照教育部拟定的有关专业学科目录设置专业需要，面试职员学历证书所载专业应当与招聘职位专业需要相一致，招聘职位有特殊需要的除外。在线报名期间，招聘单位或其主管部门依据职位用人需要研究并由招聘主管机关认定公布相近专业。招聘职位需要的包含学历证书、相应学位证书在内的所有资格、资质及证书，面试职员均须于2019年9月16日之前获得。定向、委培毕业生考试报名，须征得定向、委培单位赞同。已经就业或签订就业协议书的毕业生须用人单位出具赞同考试报名证明。中小学教师考试报名，须经县级以上教育行政主管部门赞同。
依据有关规定，面试职员不能考试报名与本人有应回避关系的单位或职位。在读全日制普通高校学生，现役军人，曾受过刑事处罚或被开除公职的职员，被依法列为失信联合惩戒对象的职员，涉嫌违纪违法正在同意有关机关审察尚未作出结论的职员，在各级各类公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的职员，与法律、法规规定不能面试的其他情形职员，不能面试。在读全日制普通高校学生不可以用已获得的学历学位作为条件面试。
依据上级有关政策，定向招聘职位仅限特定职员考试报名。面向服务基层项目职员招聘职位仅限以下职员考试报名：烟台生源参加我省招募或外地生源参加烟台招募的三支一扶计划、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目职员中，服务满2年且完成协议书规定的服务期限、年度考核合格、3年内考试报名且符合招聘职位条件的;已根据打折政策被录用为公务员或招聘为事业单位员工的除外。
国外留学职员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证后，可考试报名招聘同等学历层次全日制普通高校毕业生的职位。获得预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，可根据全日制本科毕业生面试符合条件的职位。香港和澳门居民中的中国公民可面试符合条件的职位。
2、报名
报名采取统一时间在线报名、网上初审、在线缴费的方法进行。每个人限报一个职位。报名职员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名条件。
报名日期
报名日期： 2019年9月17日9:00-9月19日16:00;
查看时间： 2019年9月17日12:00-9月20日11:00;
交费时间： 2019年9月17日12:00-9月21日16:00。
报名网址：
具体需要
1.在线报名：面试职员登录指定的报名入口，点击在线报名，进入在线报名系统，如实、准确填写有关个人考试报名信息，上传本人最近一寸免冠正面照片，上传的照片应保证明确可辨，然后提交审核。在线报名需要用二代身份证，报名与考试时用的身份证需要一致。面试职员在资格初审前多次登录填交考试报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名条件一经用人部门初审通过，不可以更改。报名网站于9月19日16：00自动禁止面试职员提交报名信息。
2.网上初审：审核部门在指定报名期间安排专人负责查询在线报名状况，依据面试职员提交的信息资料，按报名先后对3小时前面试职员进行资格初审，并在网上反馈初审结果。面试职员可在网上提交考试报名信息3小时后至9月20日11:00前登录网站，查看报名条件初审结果。审核部门留存通过资格初审职员的报名信息，供资格审察时参考。报名职员对报名初审结果持有异议，可在9月20日15：00前向指定的监督电话或到芝罘区人力资源和社会保障局调配科现场反映，不在规按期限内反映，视为对初审结果无异议。
3.在线缴费：通过网上初审的职员，务于2019年9月17日12:00-9月21日16:00登录芝罘区政府网，进行在线缴费。逾期没有办理在线缴费手续的，视作舍弃资格。根据鲁发改本钱〔2018〕1427号文件的规定，笔试考务费收取标准为：每个人每科40元。在线缴费成功后，面试职员于2019年十月9日9:00登录芝罘区政府网查看笔试时间、地址等有关事宜，按公告需要时间下载打印《烟台芝罘区教育类事业单位补充招聘教师报名登记表》、《面试事业单位员工诚信承诺书》、笔试准考证。笔试准考证不需要盖章。
享受减免考务成本的农村特困大学生和城市低保职员，不实行在线缴费，通过网上初审后，应于2019年9月17日12:00-9月20日16:00到芝罘区人力资源和社会保障局南楼604办理笔试考务费减免手续，具体需要详见《2019年烟台芝罘区教育类事业单位补充招聘教师面试需知》。
报名结束后，最后报名人数达不到计划聘用人数3倍的招聘职位，按1:3的比率相应核减招聘计划。面向服务基层项目职员招聘职位取消核减的计划调整到本招聘部门或本专业其他招聘职位。招聘计划取消的职位，原面试职员可改报附件1中其他符合条件的职位或办理退费手续，改报只进行一次。个别紧缺专业或特殊人才经烟台招聘主管机关批准，可适合放宽考试报名比率。
3、资格审察
对考试报名职员的资格审察工作，贯穿招聘工作的全过程。
笔试结束后，进入面试范围职员须参加现场资格审察，时间、地址等具体需要请准时登录芝罘区政府网查看。现场资格审察需要提交的有关证明材料见芝罘区政府网公告。
现场资格审察提交材料不全的，须在现场资格审察日次日17:00首要条件交。单位赞同考试报名证明信需按附件2式样提供，因故不可以在现场资格审察时提供的，须在面试后第二个工作日17:00首要条件供。未在规定时间内提交有关材料、证明的，视为弃权。经审察不拥有考试报名条件的，取消其考试资格。笔试后因弃权或取消资格导致的面试职员空缺，经招聘主管机关研究赞同，可在笔试成绩合格线内按笔试成绩依次递补。
现场资格审察工作由招聘主管机关与招聘单位主管部门一同组织。如发生现场资格审察与网上初审结果不同现象，以现场资格审察结果为准。
4、考试
招聘考试使用先笔试后面试的方法。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均使用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。
笔试
1.笔试科目和时间
招聘职位笔试考一科。考试内容为公共入门知识和教学入门知识，笔试时间、地址等具体需要请准时登录芝罘区政府网查看。
2.进入面试职员的确定
笔试结束后，依据笔试结果确定笔试成绩合格线，笔试成绩在报名入口查看。面试职员从达到笔试合格分数线的面试职员中，依据职位招聘计划从到低分按以下比率依次确定：招聘5人以下的按1:3的比率确定，招聘6人至20人的按1:2的比率确定，招聘20人以上的按1:1.5的比率确定。进入面试范围职员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试范围。笔试合格人数为零的职位，取消聘用计划;达不到规定比率的，按实有合格人数确定进入面试范围。
笔试成绩合格线、进入面试范围的职员名单在芝罘区政府网公布。进入面试职员根据鲁发改本钱〔2018〕1427号文件规定需缴纳面试考务费70元。享受减免笔试考务费的职员，经本人申请，可免缴面试考务费。
面试
面试主要考察面试者的职业道德、专业常识和业务能力。面试依据职位特征和专业需要，使用试讲、实质操作等方法进行。面试的具体事宜，另行公告。面试成绩于本场面试结束后统一公布。为保证职员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。
面试结束后，考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比率合成。依据考试总成绩，分职位由到低分根据1：
1.5比率确定进入考察范围职员名单。如招聘单位同一职位中出现面试职员考试总成绩相同且影响聘用的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的职员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围职员。进入考察范围职员名单在芝罘区政府网公布。
5、考察与体检
进入考察范围职员确定后，按计划招聘人数由到低分依次等额对面试职员进行考察、体检。
考察工作由招聘主管机关负责组织。招聘主管机关会同招聘单位主管部门成立考察小组，每组由2名以上员工组成，具体负责考察工作。考察根据德才兼备的规范，依据招聘职位的需要，知道被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律与是不是需要回避等方面的状况，并对考察对象进行资格复审。被考察对象在面试期间的表现，将作为考察的要紧内容之一。如经考察不合格或发目前面试过程中有弄虚作假等违反本招聘简章规定的行为，不予聘用或取消聘用。面试职员在考察过程中提供不真实材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，给予其不予聘用的处置;情节紧急、影响恶劣的，将它违纪违规行为记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，记录期限为五年。考察小组要实事求是、客观公正地评价被考察对象，并写出书面考察建议。考察参照《山东公务员录用考察方法》推行。国家对招聘职位考察标准另有规定的，从其规定。依据山东委组织部《关于进一步从严管理干部档案的建议》规定，招聘单位及其主管部门组织人事部门及考察组要严格审核把关被考察对象档案，对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处置到位的，不能办理聘用手续。
招聘单位主管部门负责组织考察合格的职员进行体检。体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行，国家另有规定的，从其规定。体检成本由考试报名职员负担，享受减免考试报名费的职员由招聘单位负担。所有体检项目检查完毕后，主检医师觉得要做进一步检查方能做出判断的，考试报名职员要服从主检医师的安排，做进一步检查。考试报名职员或用人单位对体检结果有异议的，均可在收到体检结论7日内，向招聘主管机关提出书面申请，并由该机关组织复检，复检不在原体检医院进行，复检项目由招聘主管机关会同复检医疗机构确定，体检结果以复检结论为准，复检成本由申请复检一方负担。复检只能进行一次。面试职员没征得体检组织机关赞同，不在规定的时间参加体检或复检，视为弃权。面试职员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，给予其不予聘用的处置。有请别人顶替体检与交换、替换化验样本等紧急违纪违规行为的，给予其不予聘用的处置，并将它违纪违规行为记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，记录期限为五年。
经考察、体检合格的职员，在芝罘区政府网站公示，公示期为7个工作日，公示期满没问题或反映问题不影响聘用的，由招聘单位办理聘用手续。考察、体检不合格的，或公示期有反映问题影响聘用并查实的，取消其聘用资格。对报到上岗前因拟聘用职员被取消聘用资格或弃权导致的空缺，从进入同一招聘职位考察范围的职员中依次等额递补。职位分配由招聘主管机关负责，拟聘用职员须服从统一分配，不服从分配的，取消聘用资格。
6、聘用
办理聘用手续，由招聘单位或其主管部门填写《事业单位聘用职员状况大全表》和《事业单位聘用职员登记表》，按人事管理权限报芝罘区人力资源和社会保障局备案。符合聘用条件的，由招聘主管机关发放《事业单位招聘职员公告书》，拟聘用职员凭《事业单位招聘职员公告书》办理有关调动、派遣手续，招聘单位按规定与受聘职员签订聘用合同。面试职员未在规定的时间内报到的，视为弃权。
受聘职员按规定实行试用期规范，试用期不合格的解除聘用合同。受聘职员须履行职位需要的最低服务期限。
7、其他
面试职员在考试报名期间，应仔细阅读本招聘简章及面试需知等各附件，准时知道招聘网站发布的最新信息，维持通讯畅通有效，因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，责任自负。事业单位公开招聘要严格根据国家、省、市文件和本招聘简章规定实行，发现违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》有关规定处置。
本次招聘不指定考试教程和考试辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。
本简章由烟台芝罘区人力资源和社会保障局负责讲解。
咨询电话：
咨询时间：上午8:3011:30，下午2:005:30
监督电话：
报名、打印准考证、笔试考试成绩查询、公告、公示网站：芝罘区政府网
2019年烟台芝罘区事业单位补充招聘教师职位需要表.xls
2019年烟台芝罘区事业单位所在单位赞同考试报名证明信（式样）.xls
2019年烟台芝罘区教育类事业单位补充招聘教师面试需知.docx
烟台芝罘区人力资源和社会保障局
烟台芝罘区教育体育局
2019年9月十日
原标题：2019年烟台芝罘区教育类事业单位补充招聘教师简章
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