为加大我市教师队伍建设、推进师资优质均衡，依据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘职员暂行规定》和《教育部等九部门关于印发〈中西部欠发达区域出色教师定向培养计划〉的公告》《关于做好教育部直属师范大学优师计划师范生就业工作的公告》等需要，结合事业进步需要，现组织赣州2025届教育部直属师范大学优师计划毕业生专项招聘，并公告如下。
1、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、角逐、择优的原则，实行严格考核，宁缺毋滥、择优聘用。
2、招聘职位
详见《赣州2025年面向教育部直属师范大学优师计划毕业生专项招聘职位表》。
3、招聘条件
应拥有的基本条件
1.具备中国国籍，拥护党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，清正廉洁，热爱教育事业，认真实行党的教育方针，有较强的民主意识和法治观念，品行端正，为人师表。
2.江西2025届教育部直属师范大学优师计划毕业生。
3.适应职位需要的身体条件和心理素质。
职位条件
1.考试报名职员所学专业认定以《关于做好教育部直属师范大学优师计划师范生就业工作的公告》中下发的《江西2025届部属师范大学优师计划毕业生信息表》中所学专业为准。
2.考试报名职员须在2025年8月31近日提供毕业证、学位证和对应学科职位需要的教师资格证原件，不然取消聘用资格。
3.符合《中国教师法》《教师资格条例》推行方法规定的身体条件、心理条件，符合新年代中小学教师职业行为十项准则需要，无刑事犯罪记录和其他不能聘用的违法记录。
下列职员不拥有考试报名资格
1.因犯罪受过刑事处罚的职员;
2.被开除中共党籍或被开除公职的职员;
3.涉嫌违法违纪正在同意审察调查的职员，尚未解除党纪、政务等处分的职员;
4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有紧急违纪违规行为尚在禁考期的职员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的职员;
6.考生不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的职位;也不能考试报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员担任领导成员的用人单位的职位;
7.法律法规规定不能聘用为教师的其他情形;
8.不是江西2025届部属师范大学优师计划毕业生的或已解除履约任教协议的。
4、招聘程序与需要
招聘程序包含在线报名、资格审察、面试考核、体检、考察、公示、聘用等环节。
在线报名
本次考试使用在线报名，不同意电话、信函和现场报名。
1.报名日期：自公告发布之日起至5月26日17:00止。
2.有关需要
考试报名职员将《赣州2025届教育部直属师范大学优师计划毕业生专项招聘报名登记表》签字扫描件以面试县+职位代码+名字+联系电话命名发送至市教育局教师工作科邮箱：shijiaoke8391499@126.com。
3.需要注意的地方
每位考试报名职员限考试报名一个单位一个职位。报多个县或多个职位的，取消报名条件，所有报名信息无效。
考试报名职员仔细对照所报职位条件需要，诚信考试报名。不符合职位条件者，请不要报名和参加考试。考试报名职员应提供真实、准确的个人信息、证件等有关资料，凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和聘用资格。如因弄虚作假被取消考试资格和聘用资格，或因提供不准确信息导致没办法与考试报名职员联系而影响考试和聘用的，后果由考试报名职员自己承担。考生报名时如对职位条件有疑问，在线报名前可向招聘单位咨询。
现场资格审察
在线报名考生须在规定时间内在指定地址参加现场资格审察。资格初审合格后，现场发放《面试准考证》。未在规定时间参加资格审察的，视为自动舍弃;对不符合考试报名职位条件和资格的及未在资格审察规定时间内提交材料的，取消面试资格。
1.时间：6月4日-6月6日
2.地址：考试报名职位所在县教体局
3.资格审察所需材料：
本人手写签字的《赣州2025年考核招聘教育部直属师范大学优师计划师范生报名登记表》;
本人有效居民身份证或者社保卡原件;
最近免冠小二寸照片;
中国高等教育学生信息网《教育部学籍在线验证报告》;
《国家优师计划师范生定向培养协议书》原件及复印件;
就读院校开具的如期毕业证明;
职位需要的其他证明材料。
资格审察工作贯穿于招聘工作的全过程，面试职员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息弄虚作假，虚假、不完整，要紧信息遗漏或恶意填写错误，与招聘职位所需要的资格条件不符，或存在隐瞒身份考试报名等违规违纪行为，一经查实取消聘用资格，由此产生的后果由考生本人负责。面试职员应维持报名时所留联系方法的畅通，并随时关注赣州教育局、赣州人力资源和社会保障局官方网站，后续所有公示公告事情均在官方网站发布。
面试考核
考生凭《面试准考证》参加面试，面试时间和地址详见《面试准考证》。对招聘县通过资格审察并获得面试准考证的面试职员进行面试考核。
面试考核采取试讲方法进行。每位考生试讲时间低于15分钟，备课时间30分钟，主要考察考生教学目的、教学重难题、教学办法、教学方法与综合剖析、语言表达、临场应变、仪表举止和专业素养。试讲用教程为现行赣州高一教程。具体内容由本职位抽签号1号考生现场抽签确定。面试考核成绩采取百分制记分，满分为100分。
不论是不是存在角逐关系，考生最后面试成绩须达到70分及以上，方可入闱体检、考察环节。
招聘县根据职位计划，在面试成绩高于70分的面试职员中，从高分到低分等额确定入闱体检和考察人选，如遇末位同分，则采取加试面试方法确定入闱体检和考察职员。入闱和调剂入闱体检和考察人选名单将在赣州人力资源和社会保障局、赣州教育局官方网站进行公告。
体检
体检由市教育局和招聘县组织推行。体检标准按《江西教师资格申请职员体检方法》实行。体检医院临时指定，体检成本考生自理。招聘单位对体检结论有疑问的，在接到体检结论公告之日起7日内决定是不是进行复检，如需复检，提交书面申请。
考察
主要全方位知道考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录、职位匹配度与需要回避等方面的状况。考察时还将对考试报名职员进行资格复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予聘用。人民法院列入被实行者不予聘用，考察不合格者取消聘用资格。
以上体检、考察环节，因个人舍弃或体检、考察不合格所产成的缺额，依据招聘单位职位计划，从面试考核成绩高于70分的面试职员中，由高分到低分递补1次。
公示
对体检、考察合格的职员，确定为拟聘用职员，并在赣州人力资源和社会保障局、赣州教育局官方网站公示5个工作日。公示结束后，如无异议或有异议但不影响聘用的，报赣州人力资源和社会保障局批准后，办理聘用等手续。对公示对象提出异议经查实取消聘用资格，所导致的空缺，不再递补。
聘用
公示合格的职员在8月31近日未报到的，则视为自动舍弃聘用资格，该空缺职位，不再递补。
聘用对象在8月31近日未获得毕业证、学位证或职位需要的教师资格证将取消聘用。
正式聘用职员按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期规范。试用期包含在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。正式聘用职员纳入事业编制管理，依据《教育部等九部门关于印发〈中西部欠发达区域出色教师定向培养计划〉的公告》规定，优师计划师范生毕业后到生源所在省份定向县中小学履约任教不少于6年，对录用的教育部直属师范大学优师计划毕业生在有关县最低服务年限为6年。
5、纪律监督和责任追究
考试报名职员在招聘过程中，查明有违纪违规违法行为的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等法律法规，予以严肃处置和责任追究。有情节紧急、影响恶劣或者情节特别紧急、影响特别恶劣的违规违纪行为的，将记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库。涉嫌违法犯罪的，移送有关国家机关依法处置。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
6、咨询方法及监督举报电话
咨询电话：0797-8991499
监督举报电话：0797-8991500
7、其他
1.本次招聘不举办，也不委托任何机构举办考试辅导培训。
2.本次招聘工作未尽事宜，由各招聘单位及主管部门另行公告。
附件1 赣州2025年优师计划毕业生招聘考试报名登记表
附件2 赣州2025届优师计划毕业生专项招聘职位表
附件3 试讲用教程目录
赣州教育局 赣州人力资源和社会保障局
2025年5月15日
原标题：赣州2025届教育部直属师范大学“优师计划”毕业生专项招聘公告
原文链接：https://edu.ganzhou.gov.cn/gzsjyj/c102989/202505/9d0feb2425ba4cbd867e969d2e5a0267.shtml
