为进一步拓宽干部选拔任用途径，依据《党政领导干部选拔任用工作条例》《中共青浦区委关于进一步规范干部选拔任用工作的若干建议》等文件精神及上级有关规定和需要，经区教育工作党委研究，对部分婴幼儿园副职职位拓展竞聘上岗。现将具体事宜公告如下。

1、指导思想

以邓小平理论、三个代表要紧思想、科学进步观和习近平新年代中国特点社会主义思想为指导，贯彻党的十九大和全国、市、区教育大会精神，着眼于构建科学管用的选人用人机制，根据民主、公开、角逐、择优的需要，组织拓展竞聘上岗工作，推进校级干部队伍整体素质进一步提高、结构进一步优化，为青浦教育优质均衡进步提供人才保障。

2、基本原则

1.坚持党管干部原则;

2.坚持任人唯贤、德才兼备原则;

3.坚持重视实绩，群众公认原则;

4.坚持公开、平等、角逐、择优原则;

5.坚持民主集中制原则;依法办事原则。

3、竞聘职位

青浦区公办婴幼儿园副园长职位13个。

4、选拔范围

教育局所属公办婴幼儿园在编在岗职员。

5、任职条件与资格

基本条件

1.政治立场坚定，思想品德好，有较高的政治理论素养，能认真贯彻实行党的路线、方针、政策;

2.热爱教育事业，责任心强，能正确履行职责;作风正派，廉洁自律，擅长团结同志，群众基础较好;

3.发展革新，擅长考虑，有较强的组织领导和业务工作能力，具备肯定的学校管理经验;

4.身心健康，能胜任学校管理工作;

5.任现职期间，年度考核均在合格及以上。

专业能力

参照园长专业标准。

任职资格

1.报名婴幼儿园副园长职位的，5年以上教龄，中级教师职称及以上。

2.具备大学本科及以上学历。

3.年龄一般在40周岁以下，特别出色的可适合放宽。

6、工作程序

发布公告

公布竞聘上岗的指导思想、基本原则、竞聘职位、任职条件、办法步骤和具体需要等。

公开报名

符合竞聘上岗条件的职员，可采取个人报名、组织推荐相结合的方法报名。组织推荐是指经婴幼儿园党组织或班子集领会议研究，在征得被推荐人赞同后，对符合条件者以组织名义进行的推荐，组织推荐名额每一个婴幼儿园最多1人，申请者按需要填写竞聘上岗报名登记表，并由单位负责人签字、党组织盖章后提交申报。个人自荐报名名额不限，申请者自行下载报名表填写后提交申报。

材料受理时间：2019年8月12日至8月20日。

材料受理地址：青浦区教育局组织科，电子版同时发至电子邮箱：。

联系电话：，沈老师 李老师。

资格审察

教育工作党委成立竞聘上岗工作领导小组，领导小组下设办公室，由办公室根据任职条件和任职资格对报名职员进行资格审察，并将初审合格职员状况大全报送竞聘上岗工作领导小组审察确定。

综合测试

1.组织笔试进行第一轮筛选，通过者进入演讲答辩环节;

2.组织演讲答辩。

组织考察

竞聘上岗工作领导小组办公室按综合测试成绩排出顺序，提交竞聘上岗工作领导小组会议研究，按职位需要，择优确定考察对象并进行考察。

讨论决定

依据竞聘上岗工作领导小组提供的状况及考察结果，教育工作党委会议集体讨论决定干部的拟任名单。

公示和任职用

对拟任人选进行为期7天的公示。根据有关程序办理任免手续。

7、组织领导

成立区教育局竞聘上岗工作领导小组和监督小组，保证该项工作的顺利推行。

2019年青浦区教育系统婴幼儿园园长专业标准.doc

2019年青浦区教育系统婴幼儿园副园长职位竞聘上岗报名表（组织推荐）.doc

2019年青浦区教育系统婴幼儿园副园长职位竞聘上岗报名表（个人自荐）.doc

青浦区教育工作党委

青浦区教育局

2019年8月8日

原标题：关于拓展青浦区婴幼儿园副园长职位竞聘上岗工作的公告

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