因工作需要，相城区公办职业学校公开招聘年金制教师1名。为加大管理，由区教育局统一组织推行。现或有关事情公布如下：

1、报名要求

1.具备中国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具备正常履行职位职责的身体条件和招聘职位所规定的资格条件。

2.年龄按周岁计，计算截止日期至简章发布之日。具体学科、人数、条件见简章附件1。

3.下列职员不能报名：
1.报名前受过党纪、政纪处分;2.报名前年度考核结果有基本合格及以下等次的;3.正在受司法机关立案侦察、纪检监察部门立案审察的。

2、报名日期及方法

自简章发布之日起至2019年7月31日下午16:00前同意报名，逾期不予补报。

报名方法：本次招聘使用在线报名的方法递交面试材料，招聘邮箱为：，邮件主题及报名材料压缩包均统一命名为面试者名字+面试职位名字。如有咨询，可联系学校校长办王喜平老师QQ:，办公电话：或手机：。

3、考核程序

1.递交资料

报名者应正确填写《2019年苏州相城区公开招聘职校教师资格审察登记表》发招聘邮箱，信息不实则视为报名无效。同时随邮件发送佐证材料：

2019年全日制普通高校应届毕业生须提供：①《登记表》、②本人身份证、③学生证、④所在院校毕业生就业主管部门出具的毕业生双向选择就业推荐表、 ⑤毕业生就业协议书、⑥在校期间的全部课程成绩单、⑦职业资格证书、⑧最近免冠一寸证件照。

现在尚没有办理就业派遣手续的2018年全日制普通高校毕业生须提供：①《登记表》、②本人身份证、③学历证书、④所在院校毕业生就业主管部门出具的毕业生双向选择就业推荐表、⑤毕业生就业协议书、⑥在校期间所学课程的成绩单、⑦职业资格证书、⑧最近免冠一寸证件照。

在职职员须提供：①《登记表》、②本人身份证、③学历证书、④工作历程证明、⑤职业资格证书、⑥最近免冠一寸证件照。

2.资格审察

学校招聘领导小组对报名材料进行资格初审，报区教育局复核后，于8月5近日在学校网站公示符合条件职员名单和考试具体时间，公示时间3天。

3.招聘考试

考试当天考生带好所有报名材料原件进行现场验证，验证通过的领取准考证参加考试。

报名开考比率为1:3，报名结束后达不到开考比率的，由人社部门审定核减或取消该招聘职位。考试使用技能测试的方法进行，从准确、熟练程度、革新潜质等方面评判面试者的实力水平，满分为100分，低于60分不予录用。

考试成绩在考试结束当天在学校网站和相城区教育信息网进行公布。